いっぬ– Author –
いっぬ
-
学んでスキルアップ
【2025年版】Claude Opus 4.5がコーディング最強な理由|SWE-bench 80.9%の実力を徹底解説
読了時間: 約7分 開発者の間で「Claude Opus 4.5がコーディングに最強」という評価が定着しつつあります。 しかし、具体的にどこが優れているのでしょうか?そこで今回は、ベンチマークデータと実際の使用感から、Claude Opus 4.5の実力を徹底解説します。... -
学んでスキルアップ
【2025年版】GPT-5.1完全ガイド|コスパ最強AIの実力と使いどころ
読了時間: 約6分 「AIを使いたいけど、どれを選べばいいかわからない」「コストを抑えたい」という方は多いのではないでしょうか。 そんな方におすすめなのがGPT-5.1です。今回は、GPT-5.1の実力とコスパの良さを徹底解説します。 GPT-5.1とは? GPT-5.1は... -
お金に困らない
簿記3級の借方・貸方がこんがらがる人へ|5つのパターンで理解する実践ガイド
簿記3級の勉強を始めて、最初の壁が「借方・貸方」じゃないですか? 「なんで資産が増えたら借方なの?」「負債が増えたら貸方って、意味分からない…」って、こんがらがってる人、めちゃくちゃ多いと思います。 実は、これ当然です。 教科書の説明が分かり... -
仕事の選び方
【社内SE転職】失敗しない安定企業の見分け方|代替困難性・世界シェア・海外売上比率の3軸で14社を厳選
セクション1:導入 社内SEとして転職を考えているけど、どの企業が本当に安定しているか分からない… そんな悩みを抱えていませんか? 「大手企業だから安心」「有名メーカーだから大丈夫」そう思って転職したのに、数年後に業績悪化でリストラ。IT部門が縮... -
学んでスキルアップ
製造業のレガシーシステム延命戦略|生成AIで「2025年の壁」を突破する実践ガイド
1. はじめに:「2025年の壁」は、もう目前です 2025年、日本の製造業は大きな転換点を迎えようとしています。 経済産業省が警告する「2025年の壁」。これは、レガシーシステムの老朽化とIT人材不足が重なり、企業のDX推進が行き詰まる危機的状況を指します... -
仕事の選び方
【3年後離職率5%以下】製造業で本当に安定している企業の見分け方
内定先、本当にこの会社で大丈夫だろうか…。 大手製造業の最終面接で落ちてから、僕はずっとこの不安を抱えている。中堅メーカー数社から内定はもらえたものの、正直、どこも名前を聞いたことがない企業ばかりだ。 親には「やりたいことができる会社を選べ... -
学んでスキルアップ
製造業の社内SEが知っておくべき『2025年の崖』と、経営層を動かす3つの技術活用戦略
はじめに 「うちの基幹システム、20年以上動いてるんですよね...」 もしあなたがこんな会話を社内で聞いたことがあるなら、今すぐこの記事を読んでください。 経済産業省の警告によると、レガシーシステムを放置した場合、2025年以降、日本全体で年間最大1... -
学んでスキルアップ
【コピペでOK】モバイルライクなHTML/CSSを作る時に絶対押さえるべき3つのポイント+デザイン基本原則
正直、最初はめんどくさいと思ってた 「スマホ対応、お願い」 顧客からこう言われた時、正直「めんどくせぇ…」と思いました。PCサイトは動いてるのに、なんでスマホ用にまた作り直さなきゃいけないの?って。 で、とりあえずメディアクエリだけ書いて「で... -
学んでスキルアップ
製造現場の隙間時間で、Next.jsダッシュボードを作った話
承知しました!それでは執筆を開始します。 まず、pro-web-writerスキルを読み込んでから執筆しますね。スキルを読み込みました!それでは執筆を開始します。 執筆方針(pro-web-writerスキル適用): 「サイクルタイムの隙間時間が開発時間になった」とい... -
学んでスキルアップ
生成AIがあったから、一人でもDX推進できた話
「一人で何でもやってください」 そう言われたのが、2024年1月。従業員12人のアルミダイカスト製造業に転職した時です。 IT環境はほぼゼロ。私一人でDX推進を担当することになりました。 普通なら「無理だろ...」って思うところですよね。 でも私は、「い...
